Mengapa kami membangun JobStep
CV yang mencerminkan diri Anda. Dan tempat Anda ingin bekerja.
Apa saja yang perlu ada di CV yang baik? Apa yang sebaiknya dihilangkan? Kami membangun JobStep untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan ini. Dengan panduan khusus tiap negara dan AI yang belajar apa yang penting bagi Anda.
Cerita kami
Mengapa melamar kerja begitu rumit?
Kami tahu rasanya: Anda ingin melamar, tetapi CV Anda saja sudah membuat Anda ragu. Perlukah mencantumkan foto? Seberapa rinci Anda menjelaskan pengalaman? Bagaimana dengan jeda di antara dua pekerjaan?
Melamar ke luar negeri membuatnya semakin sulit. Apa yang diharapkan di satu negara bisa jadi tidak lazim di negara lain. Panduan terjemahan yang Anda temukan di internet hanya membantu jika juga mencerminkan cara orang melamar kerja di sana. Itulah yang sering kurang. Dan bahkan AI favorit Anda tidak selalu tahu apa yang penting di CV untuk negara tempat Anda melamar.
Itulah sebabnya kami membangun JobStep. Kami menginginkan panduan yang mempertimbangkan negara tujuan, pengalaman, dan posisi yang Anda inginkan. Agar Anda memahami detail mana yang penting dan menyusun lamaran yang bisa Anda banggakan, langkah demi langkah.
Pendekatan kami
Keahlian perekrut sebagai asisten AI
Kami berbicara dengan para perekrut di berbagai negara yang dilayani JobStep. Apa yang mereka cari? Apa yang sering kurang? Pengalaman mereka membentuk pedoman yang digunakan AI kami untuk membantu Anda.
Mendengarkan
Para perekrut memberi tahu kami apa yang mereka perhatikan di CV dan di mana para pelamar sering kesulitan.
Mengubah wawasan menjadi panduan
Kami menggunakan apa yang kami pelajari untuk merekomendasikan struktur dan isi untuk setiap negara tujuan.
Membantu Anda di sepanjang jalan
AI mengikuti pedoman ini, mengajukan pertanyaan, dan memberi saran. Anda yang memutuskan apa yang cocok.
Untuk manusia dan perangkat lunak
Terbaca oleh manusia. Dan oleh perangkat lunak lamaran.
Banyak perusahaan menggunakan sistem pelacak pelamar, atau ATS. Perangkat lunak ini membaca informasi dari CV Anda. Yang tidak diketahui banyak pelamar: file yang sulit dibaca bisa membuat detail penting hilang.
Template kami dirancang dengan mempertimbangkan ATS sejak awal: struktur yang jelas dan isi yang mudah dibaca. Sehingga pengalaman Anda lebih mudah ditangkap oleh perangkat lunak juga.
- Bagian yang jelas
- Isi PDF yang mudah dibaca
- Pengalaman Anda jadi fokus
Kami terus mendengarkan
Tidak berhenti di CV Anda.
Menemukan posisi yang cocok, menyesuaikan dokumen, memantau lamaran: kami terus mendengarkan dan membangun alat yang membantu sisa pencarian kerja Anda.
CV Anda, disesuaikan dengan posisinya.
Ngobrol dengan JobStep untuk mencari tahu pengalaman mana yang cocok dengan deskripsi pekerjaan. Tambahkan detail yang kurang dan tinjau sarannya. Pertama kali, Anda mengumpulkan riwayat kerja Anda. Berikutnya, Anda membangun di atas CV yang tersimpan.
Surat lamaran yang pas.
JobStep meneliti apa yang dibagikan perusahaan tentang nilai dan budayanya untuk membantu menyusun surat Anda. JobStep memanfaatkan CV Anda dan, jika Anda mau, surat lamaran yang sudah ada. Desain yang serasi menyatukan dokumen Anda.
Temukan pekerjaan yang cocok untuk Anda
JobStep menyarankan posisi berdasarkan CV, preferensi, dan lokasi kerja Anda. Temukan perusahaan dan peluang yang belum terpikir untuk Anda cari.
Belum tersedia di semua negara.
Semua lamaran Anda di satu tempat.
Posisi, dokumen, status lamaran, dan jadwal wawancara tersimpan bersama. Lihat apa yang berikutnya dan temukan versi dokumen yang tepat. Tidak perlu spreadsheet tambahan.
Kata para pengguna kami.
Pengalaman mereka dengan JobStep, dibagikan di Trustpilot.
Masih ada pertanyaan?
Beberapa hal yang perlu diketahui tentang melamar dengan JobStep.
Apakah bahasa dan negara tujuan itu sama?
Tidak. Anda mungkin membutuhkan CV berbahasa Inggris untuk Jerman. Bahasa menentukan pilihan katanya; negara tujuan membentuk rekomendasi struktur dan isinya.
Apa bedanya JobStep dengan chat AI?
JobStep memberikan CV Anda, posisi yang dituju, dan pedoman khusus negara kepada AI. JobStep mengajukan pertanyaan yang relevan dan memandu Anda melalui perubahannya. Anda tidak perlu menulis prompt sendiri.
Apakah saya mulai dari awal untuk setiap lamaran?
Tidak. CV tersimpan Anda tetap menjadi titik awal. Sesuaikan untuk posisi berikutnya dan tambahkan pengalaman baru, tanpa memasukkan semuanya lagi.
