L’ATS Checker numero 1

Controlla il curriculum con il nostro ATS checker. Riceverai un punteggio facile da capire e consigli concreti per migliorarlo.

Crittografia a 256 bitEliminabile in qualsiasi momentoConforme al GDPR

I tuoi curriculum restano privati
120k+ persone in cerca di lavoro
Esempio di curriculum prima dell'ottimizzazione con JobStep
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Ottimizzato da JobStep

120.000+ professionisti e persone in cerca di lavoro si affidano a JobStep

Oltre 689.231 candidature create

Come funziona

Come funziona il controllo ATS di JobStep!

Carica il curriculum, controlla la leggibilità ATS, comprendi il risultato e migliora i punti principali direttamente con l’IA.

1

Carica il curriculum

Scegli il curriculum che vuoi inviare e caricalo.

2

Controlla la leggibilità ATS

Verifichiamo che tutte le informazioni importanti siano riconosciute in un ordine logico.

3

Comprendi il risultato

Scopri subito cosa riconosce l’ATS e quali miglioramenti generali rendono più forte il curriculum.

4

Migliora con l’IA

La chat IA ti guida passo dopo passo nei miglioramenti più importanti.

Il tuo percorso ATS JobStep

Dal punteggio ATS a una candidatura su misura

Controlla prima le basi, migliora il curriculum e poi confrontalo con l’offerta.

Sei qui · ATS checker
01

Controllo di base: punteggio ATS e valutazione del CV

  • Punteggio ATS: indica se tutti i contenuti importanti vengono riconosciuti.
  • Valutazione del CV: controlla struttura, completezza e chiarezza.
02

Migliora il curriculum

  • Chat IA: migliora il CV secondo i requisiti locali.
  • Editor: applica le modifiche e dai il tocco finale.
03

Matching ATS con l’offerta

  • Parole chiave: usa i termini importanti dell’offerta.
  • Copertura dei requisiti: mostra esperienze e qualifiche pertinenti.
  • Chat IA: ti aiuta nell’adattamento mirato.

Dal controllo alla candidatura completa

Tutto per superare il filtro ATS

Migliora il curriculum con l’IA, usa un modello compatibile ATS e adatta ogni versione al ruolo.

01

Crea il curriculum con modelli compatibili ATS

Tutti i modelli sono verificati dai recruiter e ATS-friendly. Cambia design con un clic e regola facilmente font, dimensioni, sezioni e spaziature.

02

Migliora il curriculum nella chat IA

JobStep ti aiuta a risolvere i punti deboli con il tuo esperto CV personale basato sull’IA. La chat considera i requisiti locali, spiega ogni consiglio e ti aiuta ad applicarlo.

03

Dai il tocco finale nell’editor

Modifica direttamente contenuti e dettagli, controlla ogni intervento dell’IA ed esporta una versione pulita e professionale con uno dei nostri modelli ATS-friendly.

04

Adatta il curriculum a ogni ruolo

Come ultimo passo, JobStep adatta il curriculum all’offerta. In questo modo completi la terza parte di una solida corrispondenza ATS: requisiti e parole chiave pertinenti vengono inseriti in competenze ed esperienze solo se rispecchiano il tuo percorso reale. JobStep ricorda il contesto, rendendo ogni nuova modifica più rapida e precisa.

Basi adatte agli ATS

Modelli di curriculum professionali compatibili ATS

Ogni modello unisce un design professionale a una gerarchia chiara, sezioni familiari e testo facilmente estraibile.

Da chi si trova nella tua stessa situazione (o ci è già passato)

Leggi le nostre 2,2K+ recensioni suGoogle4,8e4,7

Protezione dei dati e sicurezza su JobStep

Per JobStep sicurezza e privacy sono priorità. Utilizziamo la crittografia AES-256 per custodire i tuoi dati in modo sicuro.

Rispettiamo gli standard più elevati

Conforme al GDPR
🇨🇭Sede in Svizzera

Hai sempre il controllo

Essendo un prodotto a pagamento, ci impegniamo a non vendere mai i tuoi dati e a non usare le tue informazioni per addestrare modelli di IA senza il tuo consenso.

Consulta l'Informativa sulla privacy

Sicurezza su cui puoi contare

Progettato secondo i più elevati standard di sicurezza e conforme al GDPR. I tuoi dati sono protetti con sistemi di crittografia all'avanguardia e conservati in modo sicuro in Europa.

Sede centrale in Svizzera. Dati in Europa.

Consulta la nostra Politica di sicurezza

Il nostro team ha lavorato in:

Stanford
ETH Zurich
AWS
Tesla

Domande sul controllo ATS del curriculum

Risposte chiare su ciò che il controllo riconosce, come leggere il risultato e come procedere per un ruolo specifico.

Cosa controlla esattamente l’ATS checker JobStep e cosa non controlla?

Il controllo di base verifica che i dati centrali del PDF — contatti, ruoli, aziende, periodi, formazione e competenze — siano riconosciuti e assegnati correttamente. Con un’offerta si può poi valutare la coerenza dei contenuti. Non simula regole segrete di un’azienda né una decisione di assunzione.

JobStep mostra quale testo e quali sezioni un ATS estrae davvero dal mio curriculum?

Dopo il caricamento, il curriculum viene trasferito in sezioni strutturate e modificabili. Puoi verificare quali dati sono stati acquisiti e come sono stati classificati. Un dato mancante o fuori posto è un segnale più concreto del solo punteggio.

JobStep controlla solo la leggibilità tecnica o anche la corrispondenza a un ruolo?

Entrambe sono importanti, ma vengono valutate separatamente. Prima si verifica che tutte le informazioni essenziali vengano lette. Con un’offerta concreta, JobStep può poi capire quali requisiti e termini siano già dimostrati o ancora mancanti.

Cosa significa il risultato ATS: leggibilità, qualità del CV o match con il ruolo?

Questi tre aspetti non dovrebbero sparire in un solo numero. La leggibilità indica se i dati si possono estrarre; la qualità valuta completezza, chiarezza e impatto umano; il match confronta la tua esperienza documentata con il ruolo. JobStep ti guida dal controllo di base al miglioramento e infine all’adattamento al ruolo.

Perché ATS checker diversi danno risultati differenti?

Gli ATS moderni leggono in genere bene i normali curriculum testuali. I checker online usano però regole proprie e condensano criteri diversi in un punteggio, quindi i risultati variano. Un punteggio basso non implica che un vero ATS scarti il CV. JobStep mostra cosa è stato riconosciuto, quanto è solida la struttura e cosa migliorare. Un modello JobStep ATS-friendly riduce i rischi comuni di parsing.

Quali problemi ATS rilevati devo risolvere per primi?

Non esiste un ordine fisso. Carica prima il curriculum e verifica che ogni informazione sia riconosciuta in modo completo e corretto. Se lo è, il nostro parser l’ha capito. Un modello JobStep ATS-friendly riduce i rischi comuni anche in altri sistemi. Poi puoi migliorare i contenuti e adattarli al ruolo.

JobStep può correggere direttamente i problemi e poi controllare di nuovo?

Sì. Puoi affrontare i problemi rilevati direttamente con la chat IA JobStep. Ti guida passo dopo passo verso un curriculum più forte e mostra come il punteggio migliora con ogni modifica utile.

Il curriculum caricato viene salvato o usato per addestrare modelli IA?

Il curriculum viene salvato nel tuo account JobStep per permetterti di continuare a modificarlo. Non viene usato per addestrare modelli IA e puoi eliminare completamente i tuoi dati in qualsiasi momento.

Un buon risultato garantisce che il curriculum superi la preselezione?

I modelli JobStep ATS-friendly aiutano diversi sistemi a riconoscere i contenuti in modo affidabile. Lo strumento di miglioramento considera i requisiti locali e rende il CV facile da scansionare per i recruiter. Non può comunque garantire preselezione, colloquio o lavoro.

Rendi il curriculum più leggibile
prima di inviarlo

Carica il PDF, leggi il motivo di ogni rilievo e correggi ciò che conta per la prossima candidatura.

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